NR-1 2026 — Prazo: 25 de maio

NeuroInPixel — Triagem Passiva Inteligente para a NR-1 2026

Trie 10.000 colaboradores simultaneamente com IA e biomarcadores cinéticos. Sem testes individuais, sem interrupções, sem estigma. Relatórios prontos para o PGR, economia de 90% e piloto gratuito de 30 dias.

43 biomarcadores LGPD compliant Piloto gratuito 30 dias R$ 3-8/colab./mês

O Problema: 10.000 Colaboradores, Testes Individuais Inviáveis

A NR-1 exige que empresas incluam riscos psicossociais no PGR a partir de 25 de maio de 2026. Mas como avaliar milhares de colaboradores com testes individuais? A resposta curta: não dá.

R$ 3M+
Custo de avaliação individual
(R$ 300+/pessoa x 10.000)
6-12 meses
Tempo para testar
todo o quadro
Alto viés
Questionários captam o que
a pessoa quer dizer, não o que faz
💥
Estresse ocupacional e sobrecarga mental
Jornadas excessivas, metas inatingíveis e deslocamentos extenuantes agora devem ser identificados, avaliados e mitigados formalmente no PGR.
🚨
Assédio moral e documentação obrigatória
A NR-1 exige mecanismos ativos de prevenção, canais de denúncia e planos de ação documentados. O PGR precisa incluir inventário e plano de controle.

Como o NeuroInPixel Funciona: Extensão de Navegador + IA + Biomarcadores Cinéticos

Em vez de aplicar 10.000 testes, trie passivamente todo o quadro e concentre recursos de forma inteligente. O NeuroInPixel instala uma extensão leve nos navegadores corporativos e analisa 43 biomarcadores comportamentais de forma invisível.

1
Instalação invisível
Extensão leve nos navegadores corporativos. Sem questionários, sem interrupções, sem estigma.
2
Captura passiva
43 biomarcadores cinéticos analisados continuamente: ritmo de digitação, trajetória do mouse, padrões de atenção. Nenhum conteúdo é armazenado.
3
Triagem inteligente
IA cruza biomarcadores e identifica os 8-12% que precisam de avaliação aprofundada. Economia de 90% em recursos.
4
Relatório + NR-1
Relatórios por setor prontos para o PGR. Recomendações de intervenção. Monitoramento contínuo.

O que o NeuroInPixel analisa: 43 biomarcadores comportamentais

⌨️
Ritmo de digitação
Tempo entre teclas (IKI), variabilidade intraindividual (IIV), padrões de burst-pause, consistência temporal por sessão.
🖱️
Trajetória do mouse
Velocidade, aceleração, curvatura, micro-correções, padrões de hover, distância percorrida por tarefa.
👁️
Padrões de atenção
Tempo em foco, frequência de troca de abas, latência de retorno, padrões de scroll, tempo de resposta a estímulos.
⏱️
Consistência temporal
Variação de desempenho ao longo do dia, fadiga cognitiva progressiva, picos e vales de produtividade.
📈
Padrões de erro
Frequência de backspace, correções em cadeia, taxa de re-leitura, padrões de hesitação antes de ações.
🔄
Perfil longitudinal
Evolução ao longo de semanas, detecção de tendências progressivas, alertas de mudança comportamental.

Benefícios: Escala, 90% de Economia, Relatórios PGR e LGPD

O NeuroInPixel resolve o problema de escala da NR-1 com custos acessíveis, relatórios prontos e total conformidade com a LGPD.

Critério Testes tradicionais NeuroInPixel
Método Questionários ativos Triagem passiva invisível
Escala (10.000 colaboradores) 6-12 meses Contínuo e imediato
Custo estimado (10k) R$ 3M+ R$ 3-8/colab./mês (piloto gratuito)
Viés de resposta Alto (autodeclaração) Zero (comportamento real)
Frequência Pontual (1x/ano) Contínuo (tempo real)
Estigma para o colaborador Alto Nenhum
Relatório para PGR Manual Automático
10.247
Colaboradores triados passivamente
847
Identificados para avaliação direcionada
R$ 2,64M
Economia anual (R$ 3M+ para R$ 360k/ano)
8,3%
Taxa de triagem positiva (média)

Dashboard: Mapa de Risco por Setor em Tempo Real

O painel do NeuroInPixel mostra o mapa de risco da empresa inteira, por setor e por unidade. Identifique tendências, receba alertas e acompanhe a evolução comportamental de todo o quadro.

NeuroInPixel — Painel de Triagem Comportamental
Triagem Geral — 10.247 colaboradores 847 (8,3%) com tendências atípicas — Recomendação: avaliação direcionada
Atenção
Setor Financeiro — Desatenção 23 colaboradores com variabilidade de resposta elevada (IIV > 2σ)
Triagem
Unidade Alphaville-SP — Bem-estar 96% dentro da faixa típica — Nenhuma intervenção necessária
Normal
Operacional Noturno — Fadiga Cognitiva Padrão de burst-pause e tempo de reação elevados em 72% do turno
Ação Requerida

Zero Conteúdo Armazenado. 100% LGPD.

A privacidade dos colaboradores é prioridade absoluta. O NeuroInPixel foi desenhado desde o início com privacy-by-design. Nenhum conteúdo digitado, e-mail ou mensagem é capturado — apenas métricas cinemáticas e temporais.

🔒
Nenhum conteúdo digitado
Apenas métricas temporais e cinemáticas. O que o colaborador escreve nunca é registrado — apenas como ele digita.
🛡️
Dados 100% anonimizados
Identificação por hash, sem vínculo direto com dados pessoais. Armazenamento local, processamento edge.
📋
Adequado para LGPD
Base legal: legítimo interesse do empregador em cumprimento de obrigação legal (NR-1). Relatório de Impacto disponível.
🏢
Dados locais
Processamento na infraestrutura da empresa. Nenhum dado sensível trafega para servidores externos. Controle total do cliente.

Implantação: Do Contrato ao Primeiro Relatório em 30 Dias

Sem integração complexa com sistemas legados. Sem treinamento extensivo para colaboradores. Uma extensão de navegador e 30 dias até o primeiro relatório PGR completo.

D1
Onboarding
Reunião de kick-off, mapeamento de setores prioritários e configuração do painel.
D7
Deploy piloto
Extensão instalada nos navegadores corporativos do grupo piloto (100-500 colaboradores).
D14
Primeiros dados
Dashboard ativo com indicadores comportamentais. Primeiros alertas e tendências visíveis.
D30
Relatório PGR
Primeiro relatório completo para o PGR com indicadores, evidências e plano de ação.

Investimento Transparente, Retorno Mensurável

Zero taxa de adesão. Zero custo de implantação. Piloto gratuito sem compromisso.

Piloto
Gratuito
30 dias gratuitos
Até 500 colaboradores
Dashboard completo
Relatório executivo
Sem compromisso de contratação
ROI típico
8-14x
Retorno sobre investimento
Redução de absenteísmo + turnover
Mensurado no dashboard
Economia de 90% vs. testes tradicionais
Comece o Piloto Gratuito Agora — NR-1 entra em vigor em 25 de maio de 2026
10.000 colaboradores. Triagem inteligente. Resultados reais. Fale com nosso time e receba uma proposta personalizada em 24 horas.

Para Quem é o NeuroInPixel

Feito para quem tem grandes equipes e grandes responsabilidades. Se sua empresa precisa escalar o monitoramento de riscos psicossociais com eficiência e conformidade, o NeuroInPixel foi feito para você.

👥
RH e Gestão de Pessoas
Escale programas de saúde mental, cumpra a NR-1 e tome decisões de people analytics com base em dados objetivos.
🏭
SST e Segurança do Trabalho
Gerencie riscos ocupacionais em operações críticas onde fadiga cognitiva é risco real de acidente.
💼
Diretoria e C-Level
ROI mensurável em bem-estar, redução de turnover e produtividade com relatórios executivos.
⚖️
Jurídico e Compliance
Evidências documentadas para o PGR, laudos para fiscalizações do MTE e proteção contra ações trabalhistas.

Além da NR-1: Casos de Uso que Transformam a Gestão de Pessoas

Os mesmos 43 biomarcadores abrem portas para segurança operacional, retenção de talentos e people analytics.

🏭
Segurança operacional
Detecção de fadiga cognitiva em tempo real para operadores de máquinas, motoristas e equipes noturnas. Alertas antes do acidente.
📉
Retenção de talentos
Mudanças comportamentais precedem o pedido de demissão em 3-6 semanas. Intervenção a tempo evita custo de R$ 45k por substituição.
📊
People Analytics
Perfil cognitivo, curva de onboarding, clima comportamental por setor e alocação ideal de tarefas — tudo com dados objetivos.

Perguntas Frequentes sobre o NeuroInPixel e a NR-1

As dúvidas mais comuns de RH, SST e compliance sobre triagem passiva, privacidade e adequação à NR-1 2026.

O NeuroInPixel é uma solução de triagem passiva inteligente da Otimiza.pro que instala uma extensão leve nos navegadores corporativos e analisa 43 biomarcadores cinéticos (ritmo de digitação, trajetória do mouse, padrões de atenção) para identificar tendências de risco psicossocial em escala. Não é diagnóstico — é inteligência para direcionar cuidado de forma eficiente.

Sim. A NR-1, com vigência plena a partir de 25 de maio de 2026, exige que empresas incluam riscos psicossociais no PGR. O NeuroInPixel faz a triagem passiva de todo o quadro, gera relatórios prontos para o PGR com indicadores, evidências e plano de ação, atendendo às exigências de identificação e monitoramento contínuo de riscos psicossociais.

Biomarcadores cinéticos são métricas comportamentais extraídas da interação do colaborador com o computador: tempo entre teclas (IKI), variabilidade de digitação, velocidade e curvatura do mouse, padrões de erro, frequência de troca de abas e tempo de resposta. Nenhum conteúdo digitado é capturado — apenas como a pessoa interage com a tecnologia.

Não. O NeuroInPixel captura apenas métricas temporais e cinemáticas. Nenhum conteúdo digitado, e-mail, mensagem ou tela é registrado. É equivalente a medir passos com um pedômetro: analisa o padrão de movimento, não o destino. Todos os dados são anonimizados por hash, sem vínculo direto com dados pessoais.

O NeuroInPixel oferece piloto gratuito de 30 dias para até 500 colaboradores, sem compromisso de contratação. Após o piloto, o preço varia de R$ 3 a R$ 8 por colaborador/mês, dependendo do volume. ROI típico de 8 a 14x. Zero taxa de adesão e zero custo de implantação.

A implantação segue um cronograma de 30 dias: D1 — reunião de kick-off e configuração; D7 — extensão instalada no grupo piloto (100-500 colaboradores); D14 — dashboard ativo com primeiros indicadores; D30 — primeiro relatório completo para o PGR com evidências e plano de ação. Sem integração complexa com sistemas legados.

Sim. O NeuroInPixel foi desenvolvido com privacy-by-design. Base legal: legítimo interesse do empregador em cumprimento de obrigação legal (NR-1). Dados 100% anonimizados por hash. Processamento local na infraestrutura da empresa. Relatório de Impacto à Proteção de Dados (RIPD) disponível. Os colaboradores são informados conforme exigido pela LGPD, e fornecemos templates de comunicação interna.

Testes tradicionais são ativos (questionários), pontuais (1x/ano), custam R$ 300+/pessoa, levam 6-12 meses para cobrir grandes equipes e têm alto viés de autodeclaração. O NeuroInPixel é passivo (invisível), contínuo (tempo real), custa R$ 3-8/colaborador/mês, tria 10.000 pessoas simultaneamente e analisa comportamento real — sem viés de resposta. A economia é de 90% ou mais.

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Triagem passiva inteligente para riscos psicossociais — NR-1 2026

Trie 10.000 colaboradores simultaneamente com IA e biomarcadores cinéticos. Piloto gratuito de 30 dias.

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